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14/10 2021
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DÉVELOPPEMENT DURABLE: OLIVIER VÉRAN INCITE LES ÉTABLISSEMENTS DE SANTÉ ET LEURS PERSONNELS À SE SAISIR DU SUJET (JOURNÉES ADH)

(Par Sabine NEULAT-ISARD, aux Journées de l'ADH)

PARIS, 14 octobre 2021 (APMnews) - Olivier Véran a appelé les établissements à se mobiliser pour améliorer leur efficacité énergétique et leurs actions en matière de développement durable, proposant à ce sujet quelques axes de travail, jeudi, lors des Journées de l'Association des directeurs d'hôpital (ADH).

L'ADH, qui fête ses 60 ans au Parc floral de Paris, consacre ses 29es journées nationales à "l'hôpital durable".

S'exprimant par le biais d'une vidéo, diffusée lors de l'ouverture, le ministre des solidarités et de la santé a estimé que la mobilisation de tous était "essentielle" et était "une condition de réussite de l'ensemble des actions mises en oeuvre autour de l'approche One Health [une seule santé]".

Du côté des établissements, le plan d'investissement en santé de 19 milliards d'euros doit conduire à "réduire la trace environnementale des bâtiments" et "être l'occasion d'intégrer sans attendre les enjeux d'efficacité énergétique, d'utilisation d'énergie décarbonée, de confort thermique et de sobriété des usages", a-t-il expliqué.

"Les opérations d'investissement doivent systématiquement poser la question de la rénovation et de la construction durables, de l'isolation du clos-couvert, de l'utilisation de matériaux recyclés ou encore du développement de la bio-climatisation", a-t-il insisté.

Mais "au-delà du seul bâtiment", "ce sont les systèmes de production, de distribution primaire et de transformation d'énergie chaud-froid, qui participent le plus à la surconsommation, sur lesquelles des actions spécifiques à fort potentiel peuvent être menées", a-t-il ajouté en précisant qu'il avait demandé au conseil scientifique, mis en place sur les investissements, de produire des recommandations sur cette thématique.

"Toujours pour vous accompagner concrètement dans la mise en oeuvre de ces actions, j'ai décidé dans le cadre du Ségur de la santé de déployer un réseau de conseillers en transition énergétique et écologique en santé", a rappelé Olivier Véran (cf dépêche du 05/10/2021 à 15:55).

Ce réseau, qui "sera financé jusqu'à 10 millions d'euros par an jusqu'en 2024 par le ministère de la santé, la CNSA [Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie] et l'Anap [Agence nationale d'appui à la performance des établissements de santé et médico-sociaux]", "a vocation à recruter jusqu'à 150 conseillers pour les hôpitaux, les cliniques et les Ehpad".

Ces conseillers auront pour mission d'"aider les établissements à réduire leur empreinte carbone et à s'inscrire dans le dispositif 'Eco-énergie tertiaire' pour réduire les consommations énergétiques de 60% d'ici 2050". Il sera déployé en novembre.

"D'autres défis nous attendent", a poursuivi le ministre.

Evoquant une étude de l'Ademe [Agence de la transition écologique] qui a estimé à 20% le gaspillage en restauration collective dans le secteur de la santé, revenant à jeter l'équivalent de "0,56 mégatonnes d'équivalent CO2", il a estimé qu'il existait "des marges de progrès importantes" sur les repas hospitaliers.

"Cela soulève des questions d'achats responsables, mais aussi de qualité nutritionnelle, donc de santé de nos patients", a-t-il souligné en précisant qu'il aura "l'occasion" de revenir sur ce sujet prochainement.

La lutte contre le changement climatique passant aussi par "des mobilités bas-carbone, notamment à l'échelle des établissements", il a mentionné la possibilité qu'ont les agents de la fonction publique hospitalière, depuis fin 2020, de disposer d'un forfait "mobilités durables", leur permettant de se faire rembourser tout ou partie des frais engagés pour leurs trajets domicile-travail à vélo ou en covoiturage.

L'adaptation du système de santé au défi environnemental passera également "par l'engagement et la participation des soignants", a affirmé Olivier Véran.

Il a évoqué à cet égard le rôle des étudiants en santé qui seront dès cette année "en première ligne", dans leur service sanitaire, pour diffuser des messages de prévention environnementale à destination des scolaires, des personnes âgées en établissements médico-sociaux ou des services sociaux.

Ces "axes de travail" "se déclinent en priorité managériale pour vous, directeurs d'hôpital", a-t-il ajouté à l'intention des responsables présents aux journées de l'ADH.

Des menaces ou intimidations "inacceptables"

Au début de son intervention, le ministre a redit aux responsables hospitaliers sa "gratitude" pour leur "implication sans faille dans la gestion de la crise et à chaque étape de ce séisme à répétition".

"Vous avez largement contribué" à "mener à bien la campagne vaccinale", a ajouté Olivier Véran qui a aussi mis en avant l'"engagement remarquable" des dirigeants hospitaliers "pour que les échéances prévues pour la montée en charge de l'obligation vaccinale soient respectées".

Olivier Véran a assuré qu'il n'ignorait "rien" des difficultés rencontrées sur le terrain, observant qu'il fallait "tenir une ligne de crête, entre la solidité de notre position dans l'application rigoureuse de la loi, et le dialogue pour convaincre".

Indiquant qu'il était au courant des menaces et des intimidations dont certains directeurs étaient victimes, il a affirmé qu'il condamnait ces actes avec "la plus grande fermeté" et qu'il les jugeait "inacceptables".

"Au-delà de cette condamnation morale, je veux que soient menées des procédures et des poursuites pénales chaque fois que les limites sont franchies", a-t-il déclaré.

san/ab/APMnews

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(Par Sabine NEULAT-ISARD, aux Journées de l'ADH)

PARIS, 14 octobre 2021 (APMnews) - Olivier Véran a appelé les établissements à se mobiliser pour améliorer leur efficacité énergétique et leurs actions en matière de développement durable, proposant à ce sujet quelques axes de travail, jeudi, lors des Journées de l'Association des directeurs d'hôpital (ADH).

L'ADH, qui fête ses 60 ans au Parc floral de Paris, consacre ses 29es journées nationales à "l'hôpital durable".

S'exprimant par le biais d'une vidéo, diffusée lors de l'ouverture, le ministre des solidarités et de la santé a estimé que la mobilisation de tous était "essentielle" et était "une condition de réussite de l'ensemble des actions mises en oeuvre autour de l'approche One Health [une seule santé]".

Du côté des établissements, le plan d'investissement en santé de 19 milliards d'euros doit conduire à "réduire la trace environnementale des bâtiments" et "être l'occasion d'intégrer sans attendre les enjeux d'efficacité énergétique, d'utilisation d'énergie décarbonée, de confort thermique et de sobriété des usages", a-t-il expliqué.

"Les opérations d'investissement doivent systématiquement poser la question de la rénovation et de la construction durables, de l'isolation du clos-couvert, de l'utilisation de matériaux recyclés ou encore du développement de la bio-climatisation", a-t-il insisté.

Mais "au-delà du seul bâtiment", "ce sont les systèmes de production, de distribution primaire et de transformation d'énergie chaud-froid, qui participent le plus à la surconsommation, sur lesquelles des actions spécifiques à fort potentiel peuvent être menées", a-t-il ajouté en précisant qu'il avait demandé au conseil scientifique, mis en place sur les investissements, de produire des recommandations sur cette thématique.

"Toujours pour vous accompagner concrètement dans la mise en oeuvre de ces actions, j'ai décidé dans le cadre du Ségur de la santé de déployer un réseau de conseillers en transition énergétique et écologique en santé", a rappelé Olivier Véran (cf dépêche du 05/10/2021 à 15:55).

Ce réseau, qui "sera financé jusqu'à 10 millions d'euros par an jusqu'en 2024 par le ministère de la santé, la CNSA [Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie] et l'Anap [Agence nationale d'appui à la performance des établissements de santé et médico-sociaux]", "a vocation à recruter jusqu'à 150 conseillers pour les hôpitaux, les cliniques et les Ehpad".

Ces conseillers auront pour mission d'"aider les établissements à réduire leur empreinte carbone et à s'inscrire dans le dispositif 'Eco-énergie tertiaire' pour réduire les consommations énergétiques de 60% d'ici 2050". Il sera déployé en novembre.

"D'autres défis nous attendent", a poursuivi le ministre.

Evoquant une étude de l'Ademe [Agence de la transition écologique] qui a estimé à 20% le gaspillage en restauration collective dans le secteur de la santé, revenant à jeter l'équivalent de "0,56 mégatonnes d'équivalent CO2", il a estimé qu'il existait "des marges de progrès importantes" sur les repas hospitaliers.

"Cela soulève des questions d'achats responsables, mais aussi de qualité nutritionnelle, donc de santé de nos patients", a-t-il souligné en précisant qu'il aura "l'occasion" de revenir sur ce sujet prochainement.

La lutte contre le changement climatique passant aussi par "des mobilités bas-carbone, notamment à l'échelle des établissements", il a mentionné la possibilité qu'ont les agents de la fonction publique hospitalière, depuis fin 2020, de disposer d'un forfait "mobilités durables", leur permettant de se faire rembourser tout ou partie des frais engagés pour leurs trajets domicile-travail à vélo ou en covoiturage.

L'adaptation du système de santé au défi environnemental passera également "par l'engagement et la participation des soignants", a affirmé Olivier Véran.

Il a évoqué à cet égard le rôle des étudiants en santé qui seront dès cette année "en première ligne", dans leur service sanitaire, pour diffuser des messages de prévention environnementale à destination des scolaires, des personnes âgées en établissements médico-sociaux ou des services sociaux.

Ces "axes de travail" "se déclinent en priorité managériale pour vous, directeurs d'hôpital", a-t-il ajouté à l'intention des responsables présents aux journées de l'ADH.

Des menaces ou intimidations "inacceptables"

Au début de son intervention, le ministre a redit aux responsables hospitaliers sa "gratitude" pour leur "implication sans faille dans la gestion de la crise et à chaque étape de ce séisme à répétition".

"Vous avez largement contribué" à "mener à bien la campagne vaccinale", a ajouté Olivier Véran qui a aussi mis en avant l'"engagement remarquable" des dirigeants hospitaliers "pour que les échéances prévues pour la montée en charge de l'obligation vaccinale soient respectées".

Olivier Véran a assuré qu'il n'ignorait "rien" des difficultés rencontrées sur le terrain, observant qu'il fallait "tenir une ligne de crête, entre la solidité de notre position dans l'application rigoureuse de la loi, et le dialogue pour convaincre".

Indiquant qu'il était au courant des menaces et des intimidations dont certains directeurs étaient victimes, il a affirmé qu'il condamnait ces actes avec "la plus grande fermeté" et qu'il les jugeait "inacceptables".

"Au-delà de cette condamnation morale, je veux que soient menées des procédures et des poursuites pénales chaque fois que les limites sont franchies", a-t-il déclaré.

san/ab/APMnews

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