Référentiels SFMU

Cette page met à votre disposition des textes référentiels et outils de la S.F.M.U. sur l'organisation, la gestion, l'évaluation des Structures d'Urgence et sur l'enseignement de la Médecine d'Urgence.

Ces textes sont issus des travaux des Commissions et groupes de travail de la SFMU, textes réglementaires signés par la SFMU ou dont la SFMU a été partie prenante dans l'élaboration.

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Plus de 80 professionnels de l’urgence, urgentistes, pédiatres, gériatres, infirmiers, infirmiers en pratique avancée de médecine d’urgence ont répondu à 21 questions et élaboré des préconisations en se basant sur l’Evidence-Based Medicine dans sa composante scientifique et l’expertise des auteurs. Tous les acteurs de la médecine d’urgence ont été associés à la SFMU et à SUdF : l’ANCESU, le CNUMU, la FEDORU, le CNU. Des urgentistes belges et québécois ont également apporté leur contribution à la réflexion.

Ce document se veut pratique, actuel et a vocation à évoluer, s’enrichir au gré des transformations de notre spécialité.
Il constitue une référence nationale à destination des professionnels, des décideurs et des autorités sanitaires.

Positionnement de l’IPA Urgences en structure de médecine d’urgence

L’Infirmier en Pratique Avancée mention urgence (IPA U) représente une nouvelle profession au sein des urgences françaises. Ce nouveau rôle suscite un vif intérêt, mais nécessite encore d’être pleinement compris et intégré, que ce soit par les acteurs de terrain eux-mêmes, que par les tutelles ou les directions générales et de soins des hôpitaux ou cliniques. Définir de manière pratique son périmètre d’action et ses compétences est donc nécessaire pour permettre à chacun de se projeter dans une collaboration optimale avec ce nouvel acteur. Notons que ce document se veut être un manuel, sans contraindre les spécificités locales qui peuvent avoir lieu sur le territoire.

Ainsi, ce document n’a pas la prétention de fournir un cadre fixe au déploiement de ce nouveau métier, mais propose des pistes de réflexion et se veut être un outil à disposition des équipes.