Board QVT - Qualité de vie au travail

Actualités

Newslettre Juin 2023

Newsletter Décembre 2022

Qualité de vie au travail et conditions de travail (QVT-CT) : un défi, des enjeux ?
 
L'objectif de la Qualité de vie au travail dans le domaine de l’urgence est de promouvoir un environnement de travail valorisant et propice à l’épanouissement des professionnels, au développement des compétences, dans l’objectif de garantir la qualité des soins.
 
Derrière le concept de la QVT-CT dans le domaine de l’urgence, nous devons proposer une réflexion, notamment autour :
- du développement professionnel,
- de la formation,
- du travail en équipe,
- de la valorisation du travail,
- de la prévention des risques psycho-sociaux,
- des conditions de travail…

Newsletter Juin 2022 

Revue de littérature

En mars 2023, s’est tenu un meeting avec plusieurs pays d’Europe en Roumanie à Bucarest afin de discuter des difficultés liées à la fuite des professionnels de santé décrite dans un rapport de l’OMS .
Certains professionnels partaient pour de meilleures conditions de travail ou un meilleur salaire, d’autres par épuisement lié aux difficultés du système de santé. Beaucoup avaient souffert de burn-out, la pandémie COVID-19 ayant été un élément précipitant.
Certains établissements appelés “Magnet Hospitals” ont mis en place des outils afin d’améliorer la qualité de vie au travail dans l’objectif de diminuer les risques de burn-out mais également afin d'améliorer la prise en charge des patients. “Magnet” est une intervention à l’échelle de l’établissement qui favorise l’empowerment des cliniciens (médecins, paramédicaux) en leur offrant l’opportunité de renforcer la prise de décision mais aussi de favoriser les priorités institutionnelles les concernant, favoriser le leadership, le respect et les connaissances. L’objectif est de voir si son ...lire la suite

Archives biblio

Book QVT

Le QVT Book  de la commission RISSQ   vient de sortir
N’hésitez pas à lire et relire  ce beau travail.
 Catherine CAPLETTE, présidente de la commission RISSQ

Les fiches QVT

 Comment mettre en place une démarche QVT.
L’objectif d’une démarche QVT est de combiner performance et bien-être au travail. Pour mener à bien cette démarche, plusieurs étapes sont à mettre en
œuvre.
 Comment mettre en place une démarche QVT ?
conception et pilotage

 Comment mettre en place une démarche QVT ?
diagnostic et choix des expérimentations

 Comment mettre en place une démarche QVT ?
expérimentation et évaluation embarquée (6 à 7 mois)
 Comment mettre en place une démarche QVT ?
Pérennisation et déploiement (2 miois)
 Prévention des TMS et organisation matérielle
Que sont les troubles musculo-squelettiques ?
 Communication
Briefing : Le Briefing est un temps d’échange entre les membres d’une équipe.

 Communication
Feed-back : Le Feed-Back a pour objectif de parler de ce qui a été bien fait et de ce qui doit être amélioré.

 Communication
Améliorer sa communication avec les patients

 Architecture
Salle de pause
 Architecture
Salle de repas
 Qualité et Sécurité des Soins dans une Structure d’Urgence  NOUVEAU
Gestion de l'erreur en médecine d'urgence
 Qualité et Sécurité des Soins dans une Structure d’Urgence
diminuer l'agressivité en salle d'attente

 Qualité et Sécurité des Soins dans une Structure d’Urgence
l'overcrowding : diminuer la saturation de la zone de soins

Dossiers

LA SIESTE

- le dossier complet
- l'affiche

 La sieste : quels bienfaits sur la santé ?
Diminution du risque de survenue d’un syndrome dépressif, d’insomnies, de pathologies vasculaire, de diabète, de néoplasies sont rapportés dans la littérature. Celle-ci semble assez unanime sur ce sujet, la sieste diminuerait le risque cardio-vasculaire, coronarien, et limite l’apparition d’une  HTA. Mais attention, pas n’importe quelle  sieste. C’est d’une sieste de type flash nap dont nous parlons. Une sieste longue augmenterait au contraire le risque de développer une pathologie coronarienne.
Hors situations de privation de sommeil, une sieste longue augmenterait le risque de développer un diabète. Dans une métanalyse menée en 2017, ce risque serait majoré de 31% en cas de sieste longue et n’aurait aucune incidence en cas de sieste courte < 1 heure.
Des effets sur le système immunitaire ont aussi été décrits, avec la diminution de la synthèse des protéines de l’inflammation comme l’IL6.

Objectifs du board

  • Réaliser un état des lieux des connaissances dans le domaine de la QVT-CT
    • Proposer la création de fiches techniques / fiches réflexes sur des éléments permettant d’améliorer ou de réfléchir à la QVT-CT au quotidien.
    • Assurer la veille bibliographique
    • S’informer sur ce qui est fait en dehors du domaine de la santé.
  • Diffuser les éléments de la veille bibliographique et des connaissances
    • Proposer une newsletter thématique régulière.
    • Organiser un(des) Webinaire(s).
  • Identifier des thèmes de recherche et de valorisation scientifique
    • Promouvoir des axes de recherche autour de la QVT-CT.
    • Travailler en lien avec les autres commissions de la SFMU
  • Faire un point sur ce qui est fait dans les autres pays Européen autour de la QVT et développer une collaboration (recherche et de terrain).

Composition

PRESIDENT(E)
Docteur GODDET NATHALIE SYBILLE
MEDECIN URGENTISTE
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MEMBRES
Docteur ARROUY LAURENCE
MEDECIN URGENTISTE
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Mme BONNET FLORENCE
CADRE DE SANTE SUPERIEUR
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Docteur BOUILLON JEAN-BAPTISTE
MEDECIN URGENTISTE
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Docteur CIBIEN JEAN-FRANCOIS
MEDECIN URGENTISTE
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Docteur COULON THIERRY
MEDECIN URGENTISTE
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Docteur DUBREUCQ GUERIF EVELYNE
MEDECIN URGENTISTE
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Docteur GIL-JARDINE CEDRIC
MEDECIN URGENTISTE
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Docteur HOUZE CERFON CHARLES HENRI
MEDECIN URGENTISTE
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M. MAGNIN JEAN-BAPTISTE
AMBULANCIER
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M. POISSONNIER JONATHAN
AMBULANCIER
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M. RADOU LUDOVIC
ARM
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Docteur SERRE PATRICE
MEDECIN URGENTISTE
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